En una exclusiva conversación con Radio Tupa Mbae, Agustín Gómez, Secretario Adjunto del Centro de Empleados de Comercio de Posadas, ofreció una visión detallada sobre los esfuerzos actuales para modificar los horarios comerciales en la ciudad y los desafíos que enfrenta el sector en medio de una economía fluctuante.
Gómez confirmó a La Creíble FM 105.9 que el Centro de Empleados de Comercio de Posadas ha estado abogando durante mucho tiempo por una modificación en los horarios laborales para los empleados del sector. Esta solicitud ha sido presentada ante diversas instancias gubernamentales y empresariales con el objetivo de mejorar las condiciones de trabajo y ajustarse a las necesidades cambiantes de los trabajadores.
El aumento en los precios del transporte público ha exacerbado la preocupación entre los empleados, quienes se ven afectados directamente por estos costos adicionales. Gómez destacó que la falta de un acuerdo sobre los horarios comerciales, tanto para el invierno como para el verano, ha generado incertidumbre y afectado la planificación tanto de los trabajadores como de los empleadores.
La discusión sobre los horarios no es un tema nuevo; sin embargo, la falta de consenso y acción concreta ha prolongado la incertidumbre. Gómez enfatizó la necesidad de encontrar soluciones que beneficien a ambas partes, incluso sugiriendo la posibilidad de establecer horarios diferenciados según las condiciones climáticas.
Además, Gómez abordó la preocupante tendencia de despidos en el sector comercial de Posadas. Atribuyó esta situación a la disminución de las ventas y al aumento de los costos operativos para las pequeñas y medianas empresas. La competencia con países vecinos y los cambios en las políticas económicas han exacerbado estos desafíos, generando inquietud entre los trabajadores y los empleadores por igual.
La entrevista concluyó con un llamado al diálogo y la colaboración entre todos los actores involucrados en el sector comercial de Posadas. Gómez expresó la esperanza de que, mediante un esfuerzo conjunto, puedan encontrarse soluciones que impulsen el crecimiento económico y protejan los derechos laborales en la ciudad.